Logo
Logo

آیا پروژه‌ای در ذهن دارید؟ با ما در ارتباط باشید.

Contact Us

  • +31 70 888 7018

  • info@alphaport.eu
  • Oder 20, 2491 DC
    The Hague, Netherlands

Subscribe

با جدیدترین اطلاعات و تخفیف‌های ویژه برای مشترکین خبرنامه همراه باشید.

کارکنان

حساب کارکنان را بسازید، نقش و مجوز بدهید و دسترسی کاربران را به‌صورت امن مدیریت کنید.

بخش کارکنان تعیین می‌کند چه کسی می‌تواند وارد پورتال شرکت شود و چه کارهایی انجام دهد. هر حساب شامل هویت، نقش، وضعیت فعال و مجوزهای جزئی است. به هر فرد فقط دسترسی لازم برای کارش را بدهید.

۱. بررسی فهرست کارکنان

01مقایسه نام کاربری، نام کامل، ایمیل، نقش، وضعیت و عملیات
  • نام کاربری حساب ورود را مشخص می‌کند.
  • نام کامل صاحب حساب است.
  • نشانی ایمیل ایمیل تماس و حساب کارمند است.
  • نقش مجموعه اولیه دسترسی‌ها را مشخص می‌کند.
  • فعال نشان می‌دهد حساب در حال حاضر قابل استفاده است یا نه.
  • عملیات گزینه‌های ویرایش، حذف و بازنشانی گذرواژه را باز می‌کند.

برای دیدن فهرست کامل از جست‌وجو و صفحه‌بندی استفاده کنید. کادر انتخاب ردیف با کادر فعال که دسترسی حساب را کنترل می‌کند متفاوت است.

۲. ساخت حساب جدید

02وارد کردن هویت، نقش، گذرواژه و وضعیت حساب
  1. نام و نام خانوادگی را وارد کنید.
  2. نشانی ایمیل متعلق به همان کارمند را بنویسید.
  3. نقش متناسب با مسئولیت واقعی را انتخاب کنید.
  4. گذرواژه اولیه را وارد و در تأیید گذرواژه تکرار کنید.
  5. برای استفاده فوری فعال را روشن بگذارید؛ در غیر این صورت خاموش کنید.
  6. مقادیر را بررسی و ذخیره را انتخاب کنید. انصراف بدون ساخت حساب خارج می‌شود.

نقش را بر اساس مسئولیت انتخاب کنید، نه فقط عنوان شغلی؛ مجوزهای جزئی پس از ساخت قابل‌بررسی‌اند.

برای هر فرد حساب جدا بسازید:

حساب‌های فردی مدیریت نقش، تغییر دسترسی و پیگیری فعالیت را آسان می‌کنند. یک حساب را میان چند نفر به اشتراک نگذارید.

۳. ویرایش هویت، نقش و وضعیت

03به‌روزرسانی اطلاعات، نقش یا وضعیت فعال کارمند

از عملیات ← ویرایش و زبانه UserDetails برای تغییر نام، نام خانوادگی، نام کاربری، ایمیل، نقش یا وضعیت استفاده کنید. تغییر نقش می‌تواند مجوزهای زیادی را عوض کند؛ پیش از ذخیره زبانه مجوزها را بررسی کنید. خاموش کردن فعال رکورد را نگه می‌دارد، اما ورود حساب را متوقف می‌کند و معمولاً از حذف امن‌تر است.

۴. بررسی مجوزهای جزئی

04باز کردن هر دسته و بررسی عملیات مجاز

زبانه مجوزها دسترسی را برای ارتباطات، کارگاه، تجارت الکترونیکی، فاکتورها، هزینه‌ها، گزارش‌ها، پیام‌رسانی، کارکنان، تنظیمات، مدیریت سامانه و سایر بخش‌ها گروه‌بندی می‌کند. شمارنده هر دسته تعداد مجوزهای انتخاب‌شده را نشان می‌دهد.

هر دسته را باز کنید و دسترسی، مشاهده، انتخاب، ایجاد، ویرایش، حذف، ورود اطلاعات و خروجی گرفتن را جداگانه بررسی کنید. امکان مشاهده به معنی نیاز به ویرایش یا حذف نیست. حساب Admin مجوزهای کامل و محافظت‌شده دارد.

اصل کمترین دسترسی را رعایت کنید:

فقط دسته‌ها و عملیات لازم را بدهید. حذف، خروجی گرفتن، تنظیمات، کارکنان و مدیریت سامانه حساس‌ترند.

۵. بازنشانی گذرواژه کارمند

05بررسی کارمند انتخاب‌شده پیش از بازنشانی گذرواژه

عملیات ← بازنشانی گذرواژه را فقط برای حسابی انتخاب کنید که باید بازیابی شود. ردیف پشت پنجره را دوباره بررسی و تنها برای هدف درست بله را انتخاب کنید؛ انصراف عملیات را متوقف می‌کند. برای هویت، نقش، مجوز یا وضعیت فعال از ویرایش استفاده کنید.

۶. حذف حساب کارمند

حذف حساب را برمی‌دارد، نه اینکه موقتاً آن را تعلیق کند. اگر کارمند ممکن است برگردد، دسترسی در حال بررسی است یا سابقه باید بماند، حساب را غیرفعال کنید. پیش از حذف، فرد و رویه نگهداری شرکت را کنترل کنید.

۷. وابستگی‌ها

  • نقش، دسترسی‌های اولیه را فراهم می‌کند و مجوزها مشخص می‌کنند کارمند دقیقاً چه کارهایی می‌تواند انجام دهد.
  • فعال مشخص می‌کند حساب قابل استفاده باشد یا نه و مجوزها دامنه کار حساب فعال را تعیین می‌کنند.
  • دسترسی هر بخش به دسته مجوز متناظر وابسته است.
  • ایمیل و نام کاربری باید متعلق به فرد درست باشند.
  • تغییرات فقط پس از ذخیره اعمال می‌شوند.

با تغییر مسئولیت، دسترسی را بازبینی کنید:

هنگام تغییر سمت، خروج از شرکت یا وظیفه موقت، نقش، وضعیت فعال و مجوزهای جزئی را با هم بررسی کنید.